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8月17日，菏澤投資集團(tuán)組織召開重點(diǎn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)，梳理、剖析部分權(quán)屬企業(yè)2024年1至7月份經(jīng)營(yíng)狀況。菏澤投資集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)丁萬(wàn)國(guó)主持會(huì)議并講話，集團(tuán)公司分管有關(guān)企業(yè)副總，部分權(quán)屬企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理，審計(jì)考核部、財(cái)務(wù)管理部部長(zhǎng)參加會(huì)議。

會(huì)上通報(bào)了參會(huì)企業(yè)1-7月份各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，各企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志根據(jù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析原因并匯報(bào)下步工作措施。丁萬(wàn)國(guó)認(rèn)真聽取了各企業(yè)匯報(bào)，逐一分析并給出了意見建議。會(huì)議指出，此次會(huì)議的召開，是為了深入了解各重點(diǎn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，促進(jìn)各企業(yè)之間的經(jīng)驗(yàn)交流與共享，形成協(xié)同發(fā)展的良好局面。也是為了讓各企業(yè)能夠清晰地認(rèn)識(shí)到自身的優(yōu)勢(shì)與不足，找準(zhǔn)定位，明確發(fā)展方向，找尋自身完成全年考核任務(wù)的有效措施。

會(huì)議要求，一是要提振信心。在當(dāng)前環(huán)境趨勢(shì)下，各企業(yè)面臨著諸多挑戰(zhàn)和困難，但同時(shí)也蘊(yùn)藏著巨大的機(jī)遇。因此，必須堅(jiān)定信念，保持積極樂觀的態(tài)度，充分相信自身的實(shí)力和潛力，勇于拼搏、敢于創(chuàng)新，突破困境，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的提升。二是要搞好協(xié)同。在信息共享上，各兄弟單位要加強(qiáng)橫向交流，及時(shí)分享市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢(shì)等重要信息，避免出現(xiàn)信息孤島。在資源共享上，實(shí)現(xiàn)人力、技術(shù)、設(shè)備等資源的優(yōu)化配置，提高資源利用效率，形成發(fā)展合力。三是搞活機(jī)制。不斷優(yōu)化內(nèi)部管理機(jī)制，打破傳統(tǒng)的思維模式和管理方式，建立靈活的激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、能動(dòng)性和創(chuàng)造性，讓能者多得、多勞多得。完善創(chuàng)新機(jī)制，鼓勵(lì)員工提出新想法、新方案，為企業(yè)發(fā)展注入新活力。同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督考核機(jī)制，確保各項(xiàng)制度和措施得到有效落實(shí)。

此次經(jīng)營(yíng)分析會(huì)為各企業(yè)明確了方向，堅(jiān)定了信心，下一步，集團(tuán)公司將持續(xù)關(guān)注各企業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。